培训劳务招生元宇宙 宁夏:劳务输转鼓足群众“钱袋子” | |
8月10日,宁夏同心县向青海输送枸杞采摘工133人;8月26日,宁夏隆德县向新疆输送生产操作工53人;9月2日,宁夏海原县向江苏、浙江、内蒙古输送普工115人……今年6月底以来,宁夏累计有组织输出1.03万余人外出务工。 宁夏各地将劳务输转作为鼓足群众“钱袋子”的重要抓手,瞄准区外用工市场,紧盯企业和季节性用工需求,充分挖掘现有劳动力资源,有效发挥政府、劳务中介组织作用,持续开展“一站式”劳务输转,推进农村劳动力跨区转移就业增收致富。截至8月底,宁夏农村劳动力转移就业82.16万人,其中有组织转移24.35万人,“点对点”包机(车)230架(次)输送外出务工人员1.01万人。 截至8月底,宁夏固原市农村劳动力转移就业31.09万人。作为宁夏农村劳动力第一大市,固原市成立摸底排查工作组,县(区)人社部门、乡镇干部下沉一线进村入户,全面了解劳动力数量、就业意愿、技能状况等情况,建立劳动力资源信息库,实现实时更新、动态管理,为精准对接用工市场奠定坚实基础。 闽宁劳务协作是东西部协作的典范。2024年以来,闽宁双方开展对接31次,举办闽宁劳务协作座谈会19场,签订闽宁劳务协作协议17份。8月16日,宁夏在福建设立首个驻外劳务工作总站,健全完善区市县三级劳务输出、输入、对接“三个清单”,加强“点对点”输送,为农村劳动力创造更多就业机会、拓展更大就业空间。 近年来,宁夏坚持就业优先战略,把稳就业作为保民生的“一号工程”,把劳务输转作为稳就业的“一号工程”,每年农村劳动力转移就业80万人以上。据介绍,关键一招是推动实现传统劳务输出向劳务协作、技能培训、劳务品牌、返乡创业“四轮驱动”的新机制转变。关键一环是以劳务品牌建设提升协作质量,以协作质量带动品牌升级,以品牌、协作量质双升助推产业发展、反哺乡村振兴。关键一策是健全就业帮扶托底机制,充分运用帮扶资源,开展有组织、定向化、技术型劳务输出,实现了劳务品牌与劳务输转深度嵌入、互促共进。 (免责声明:本文转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本人赞同其观点和对其真实性负责。请读者仅做参考,并请自行承担全部责任。如涉及作品内容、版权和其它问题,请联系删除。) | |
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