桂林劳务派遣,桂林社保外包,桂林社保缴交 (综合服务 - 商务服务)

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桂林劳务派遣,桂林社保外包,桂林社保缴交


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HR资讯:
问:未缴纳社会保险,离职就有经济补偿了吗?
答:不少劳动争议案件,代理律师会给员工建议,以用人单位没有为员工缴纳社保保险为由,主张离职,并主张经济补偿。事实上,这样的操作,风险极大:
不少员工曾经与单位约定或申请不缴纳社会保险,此情形下, 多数的裁判机构会认为劳动者违反诚信原则,不支持。
具体情况具体分析,仅作为参考。

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1、在于将非的社保业务流程交由三方机构办理,帮助HR从繁琐的重复的事务性工作解脱出来,省人工成本的同时让HR专注于自身工作,提升企业人力资源管理效能
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最后更新: 2022-07-11 10:30:38
发 布 者: 汪生
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